1、负责组建团队，围绕企业产品，建立办事处，展开区域市场调研和客户开发；

2、按照公司规划，管理布局的各级区域市场、行业市场，完成营销利润目标和销售目标、回款指标； 

3、根据公司发展情况制定、优化、完善业务管理体系（制度、流程、工作规范、绩效考核等），并监督实施、提供优化建议； 

4、负责制订全年营销计划并负责组织实施完成，负责完成公司管理目标中销售工作的具体落实； 

5、为公司发展战略的需要，规划市场发展方向，制定市场长期发展与竞争策略，形成公司的市场体系； 

6、负责公司对外品牌、形象维护等相关内容。 

1、全日制本科及以上学历，市场营销、机械等相关专业；

2、10年以上工作经验，其中5年以上营销团队管理经验，有工业制造业企业管理经验优先；

3、具备较强的人际沟通能力、商务谈判、市场开拓、团队管理、跨部门协作和语言表达能力；

4、掌握行业和市场发展动态，熟悉主要竞争对手的状况。

1、了解项目需求，进行硬管管路总成设计方案，绘制三维建模

2、绘制二维工程图纸，标注详细信息并添加注释；并整理维护设计文档，制作技术资料。

3、选择合适材料，与供应商沟通协作。参与检验评估材料质量

4、与制造、质量控制和安装团队配合。定期参加项目会议，沟通反馈问题。

5、关注行业动态，引入新技术，总结项目经验，参与技术交流

6、负责解决生产工艺中的技术问题，指导、监督各生产车间技术经济指标的落实情况。对生产中存在的问题及时提出解决意见和方案并向领导汇报。

1、机械专业相关；具有3年以上工作经验。

2、具有职称证书、工程师证书优先；

3、熟悉钢管总成各行业产品、市场需求、基础材料、产品连接形式、核心工艺研究等；

4、具备良好的沟通技巧和团队合作意识，具备解决问题的能力；

5、具备较强的责任心和工作抗压能力，能够按时保质完成工作任务；

6、能够熟练使用2D/3D软件及办公软件；

7、对于工作能够吃苦耐劳，工作认真严谨，能执行公司的管理制度。

1、组织制定公司质量管理的各项制度，上报领导审批；

2、协调公司内外相关部门的工作，积极组织各项质量体系的运作和实施；

3、组织外协厂的产品质量检验、评价、对生产过程中的质量问题及时进行妥善处理；

4、会同销售处理和听取客户的投诉和意见。组织对产品质量投诉进行分析，并提出改进措施；

5、安排品质部门人员日常工作，内部质量考核。

具有较强的品质管理能力。沟通协调能力、分析判断能力；工作细心执行能力强，掌握国家颁布的质量标准；掌握国内外质量检验及控制的新方法和有关质量的新技术、新知识等。

1、负责董事长日常工作事务，日程安排，客人的来访接待工作；

2、根据董事长安排做好与各子公司及各部门的沟通、传达与协调工作；

3、负责各子公司、部门上报董事长文件的呈办，管理，督办；

4、负责起草各种文件，筹备相关会议并做好会议记录；

5、负责董事长指示的上传下达，跟踪决议事项的推进与反馈；

6、完成董事长安排的其他事务。

1、年龄26-36岁；统招本科以上学历，相关岗位工作经验；

2、具有较强的人际交往、沟通、计划、执行与文字写作能力；

3、具备良好的服务意识，熟知商务礼仪，谈吐举止得体；

4、品行端正，保密意识与抗压力强；

5、能够吃苦，待人诚恳，工作踏实，稳定，熟练使用OFFICE软件。

1、制定设备管理制度和设备操作规程，做好设备技术资料的档案；

2、负责设备主要的备品备件管理，合理储备，做到优质经济型；

3、根据公司技改计划及要求，参加验收交接工作；

4、制定所有设备大修、保养计划，并进行技术监督、试车；

5、负责维修班组的维护和考核，确保完好率，降低事故发生频率和修理成本；

6、完成行车等特种设备的维修保养管理工作；

7、负责部分工模具刀具的供应和管理工作；

8、负责全厂水、电、气、汽的保养维修工作。

1、大专及以上学历，机械、焊接或相关专业，有相关工作经验者优先；

2、熟悉制管设备的原理与流程，充分了解各部件；熟悉热处理炉、焊接机组、冷拔机等设备；

3、熟悉机械、电力自动化原理；

4、具备较强的分析能力，具备设备故障分析判断以及处理能力；

5、责任心强，有团队精神，较强的沟通能力与抗压能力。

1、涉外会计的核算、报税、报关清算等。

2、涉外业务的财务沟通、处理。

3、涉外银行、资金业务的处理。

1、本科及以上学历，具备初级会计资格证书和涉外会计证。

2、熟悉外币交易、进出口业务核算和监管、进出口纳(退、免)税、涉外业务融资、外汇风险规避等财务工作。

3、熟悉会计专业英语。

4、有3年以上涉外会计工作经验者优先。

1、协助工程师进行产品开发或产品改进，协助工程师按时完成结构设计任务，并保证质量；

2、按项目分配完成各项机械设计中的辅助性工作，包括图纸设计、制图及校对等；

3、对各部门反应关于设计异常及时沟通并给出解决方案，不懂的及时跟领导反应；

4、 配合进行所设计的机械、结构件的检验工作；

5、 配合完成产品制作和外加工中与机械、结构件相关的技术支持工作。

6、完成领导安排的其他工作

1、本科以上，机械设计类相关专业，

2、了解机械设计原理、产品机械零部件的设计流程、机械加工制造工艺；

3、熟练掌握 2D/3D 机械设计软件及相关办公软件；

4、具备分析和解决问题的能力以及团队协作精神和较强的沟通能力；

5.对于工作能够吃苦耐劳，工作认真严谨，能执行公司的管理制度；

1、负责销售区域内的市场开拓、客户维护及订单执行等工作；

2、制定销售计划和实施方案，完成销售指标；

3、提供技术支持与售后服务，并协助客户在规定时间内完成产品接收与验收；

4、参与公司产品分析、研究，将市场反馈及时传达到公司上层管理层；

1、大专及以上学历，市场营销、机械制造等相关专业； 

2、2年以上销售岗位工作经验，有机械类、液压产品销售经验者优先；

3、较强的沟通表达能力，性格开朗，对工作热忱积极、有团队合作精神、较强的应变能力，吃苦耐劳；

4、服从公司委派，可中长期出差。

1、将任务指标按季度、月份进行分解，签订《绩效目标责任书》。

2、按计划完成公司下达的毛利润、应收款、产品应用方向、销售额、客户开发等指标。

3、制定科学的销售计划，并按计划拜访客户和开发新客户。

4、负责所服务区域或行业的客户开发、技术服务等工作，不断拓展新的生意机会

5、做好客户资料的收集、整理、更新工作，对客户资料进行科学管理。

6、做好销售合同的签订、履行与管理等相关工作，以及协调处理各类市场问题。

7、保持良好的心态和规范的行为，提升企业及其产品的美誉度和客户满意度。

8、深入学习公司的企业文化，使自己的思想与企业文化保持一致。

9、用公司的价值观规范自己的行为，成为公司价值观的践行者、推广者和守护者。

10、严格遵守公司的各项制度和流程。

11、按照公司要求及时提交周报表、月报表、季度报表、年度报表等各种工作报表。

12、积极参加公司举办的团体活动，能很好地融入团队。

13、积极参加公司组织的各项培训，积极分享交流，拓宽视野，增长能力。

14、积极自学，养成良好的学习习惯，不断提升自己的能力。

本科及以上，同行业优先，工作经验不限

1、本科以上学历，处理日常翻译及接待工作；

2、参考项目商务谈判及业务对接；

3、及时处理项目资料翻译事宜；

1、协助总经理制定公司发展战略、年度经营计划，组织实施环保项目运营工作，确保公司目标达成；

2、优化公司运营流程，监督各部门工作执行，提升整体运营效率和服务质量；

3、主导环保项目的规划、招投标、实施与交付，协调内外部资源，保障项目顺利推进；

4、监控项目进度、质量与成本，及时解决项目中的问题和风险；

5、分析环保市场动态和竞争态势，制定市场拓展策略，提升公司市场份额和品牌影响力。

1、技术管理与领导能力‌：具备技术管理的领导能力，能够领导团队进行技术研究和创新，同时精通环保除尘专业领域，有从专业技术转向管理岗位的经验‌优先。

‌2、丰富的行业经验‌：要求在环保或相关领域有10年以上的工作经验，包括项目建设、设备安装调试、人员组建和培训等‌。

‌3、全面的管理能力‌：包括良好的上下级沟通能力和团队管理能力，能够掌握企业工艺技术或设备、安全、环保等技术的发展动态，有技术引导与培训能力‌。

‌4、项目统筹与组织协调能力‌：具备项目统筹能力、组织协调能力、决策判断能力、发现并解决问题的能力、计划推进能力，以及全局观和系统思维‌。

‌5、专业知识和法规遵守‌：熟悉国家环保行业有关的法规和政策，掌握企业经营治理、废气综合处理专业知识，对工业废水处理有一定认识‌。

‌6、安全生产与质量管理‌：负责组织制定并落实公司的安全生产制度、安全操作规程及有关安全管理的文件，同时负责质量管理体系的建立和有效运行‌。

‌7、成本控制与资源管理‌：需要掌握投资成本构成，了解企业内部管理流程并能得到严格执行，最重要的是要有敬业精神‌。

1、根据ISO/IATF16949、IEC/ISO 17025标准和公司的要求，建立、维护并改进公司体系的工作流程

2、协助推行全面质量管理，确保公司质量方针和质量目标能得以实现

3、按照公司及部门的组织框架做好梯队建设与发展

1、本科及以上学历，熟悉16949质量管理体系；特别有经验的可放宽至大专学历；

2、熟悉机械类产品全流程品质管理；

3、有制造类企业品质管理岗位优先考虑。

1、生产计划统筹管理：主导销售订单评审，根据客户需求、库存状况及产能负荷评估，制定月度/周度/日度生产计划，并动态调整排产方案；监控生产进度，协调解决设备异常、物料短缺、工艺问题等突发状况，确保订单按时交付；定期分析产能负荷，优化资源配置，平衡车间生产节奏，提升生产效率。

2、物料控制与供应链协调：审核物料需求计划（MRP），制定采购策略，监督采购进度及到料质量，避免停工待料或库存积压；统筹呆滞物料处理及库存控制，定期组织仓库盘点，优化存量管理；主导委外加工流程，跟进外协物料备料、进度及交货质量，确保供应链顺畅。

3、跨部门协作与流程优化：组织生产协调会议，联动销售、采购、生产、技术等部门，推动订单全流程闭环管理；制定并完善PMC部门制度、流程及标准化文件，推动ERP/MES系统高效运行，确保数据准确性。

4、战略支持与风险管控：参与公司年度经营计划制定，提供生产数据支持及产能规划建议；识别供应链风险，制定应急预案（如关键物料备货策略），保障生产稳定性。

1、教育背景与经验：本科及以上学历，工业工程、机械制造、物流管理等相关专业优先；5年以上制造业PMC管理经验，3年以上液压设备或机械制造行业同岗位经验者优先。

2、专业技能：精通生产计划编制、物料控制及库存管理方法论；熟悉ISO9001质量管理体系及精益生产理念，具备工艺优化及成本控制能力；熟练使用Excel/SQL进行数据分析，擅长通过数据驱动决策。

3、核心素质：具备全局统筹能力，能平衡交期、成本与质量间的矛盾，抗压能力强；优秀的跨部门沟通协调能力，擅长冲突管理与资源整合；逻辑清晰，注重细节，具备前瞻性风险预判能力。

1、管理销售团队，完成业绩目标；

2、制定销售策略并执行；

3、维护与拓展客户关系；

4、分析销售数据并监控；

5、跨部门协作推进业务；

6、培训指导团队成员。

1、丰富销售经验，懂行业与技巧；

2、有较强的领导、管理、沟通与决策能力；

3、责任心强，有职业道德与学习创新精神。

1、协助检测中心主任维护管理体系文件并保持其现行有效，负责制定本检测中心的《年度人员培训计划表》、《内部质量监控计划表》、《质量手册》、《年度内审计划表》管理类程序文件和作业指导书等体系文件；

2、监督管理体系的日常运行状况，及时向检测中心主任反映管理体系的运行情况，提出改进建议，使管理体系的运行更加有效；

3、对各项保密措施的实施进行监督检查，主持该项工作管理；并提出改进意见和监督实施，批准借阅保密资料；

4、建立保护客户的机密信息及其所有权的政策和程序，包括保护其电子存储和传输结果可信度的活动；

5、负责收集、汇总客户及其代表和其他外部的信息；参与客户投诉的协调工作，组织对投诉的调查，维护本文件的有效性；

6、负责对检测工作实施有效的质量监控，并对监控结果进行记录。负责质量/技术记录格式的审批。 

7、对管理体系不符合工作的严重性作出评估；不符合事项纠正措施的制定、执行和审批纠正措施并批准相关工作的恢复。

8、质量负责人/技术负责人负责风险的评估和采取何种预防和控制措施；

9、担任内审审核组长，委派内审员，组织协调管理体系内部审核工作的开展，负责批准《内部审核日程计划表》。

10、负责组织制定《管理评审计划表》，并组织相关参加人员参与管理评审活动、组织协调各相关岗位准备评审所需的输入资料，协助检测中心主任完成管理评审的有关工作；

11、负责对检测中心各岗位人员进行培训、考核、评价，建立检测中心人员《人员上岗证》，并更新。制定《内部审核报告》，组织相关人员对不符合工作纠正措施实施的验证。

12、审核《合格供应商名册》和外部支持服务、供应品的需用申请计划。

1、热爱本职工作，思想进步；具有较强的组织管理能力；具备良好的沟通技巧和团队合作意识，具备解决问题的能力。

2、大专以上文化程度；

3、有三年以上质量管理相关工作经验，接受过CNAS-CL01准则的培训；

4、掌握本检测中心管理体系文件中与之相关的规定、要求及所开展的检测工作要求和产品性能的检测要求。

5、熟悉使用2D/3D软件，熟练使用办公软件。

1、协助完成部门内审制度、指引等体系的建设和完善，优化业务模块内部审计流程或方法。

2、对公司销售、采购、生产、研发等业务部门的内部控制制度的健全性、合理性和有效性进行审计评价，提出风险审查意见。

3、对公司销售、采购、生产、研发等业务部门的日常经营管理活动的合规性、效益性进行审计评价与监督，提出审计意见并形成报告。

4、督促被审计部门整改落实审计过程中发现的问题，并实施必要的后续审计工作。

5、对内外部投诉举报或工作过程中出现的舞弊、违规事件进行调查，形成调查报告。

1、30岁以上，本科以上学历，工商管理、供应链管理类相关专业，具备大中型金属精密加工制造企业5年以上管理工作经验、3年以上内审或风控工作经验，有上市公司工作经验者优先，有注册会计师（CPA）/国际注册内部审计师（CIA）等资格证者优先。

2、对工作严谨认真，原则性强，维护公司利益。具备较强的逻辑追溯能力、数据分析能力，具备财经应用文的写作能力，具备较强的沟通协调能力、学习能力，能够与不同层次的人员合作。

3、熟练掌握审计各模块相关知识及各项审计技术，熟悉内控体系搭建、风险评估和内控评价，能够独立完成内审项目，具有较强的风险识别能力。

4、了解内部控制流程与基本运行逻辑，熟悉上市公司财务核算要求、加工制造企业招采管理、成本管理、项目管理等相关业务知识和流程，具备一定的成本控制经验。

5、熟练使用OFFICE办公软件，能接受出差。

1、提供技术支持与服务，包括为客户答疑、协助销售设计方案、培训客户等；

2、进行市场调研与分析，关注行业动态、了解竞争对手、收集客户反馈；

3、负责项目管理与协调，确保项目顺利进行、解决技术问题、进行总结评估；

1、本科以上学历，英语具备一定的听、说读、写能力，掌握英语工作信函和邮件的处理能力；

2、熟练掌握CAD（2D、3D）软件绘图；

3、熟练掌握机械设计相关基础知识；

4、熟练掌握OFFICE办公软件；

5、愿意国外出差或驻点；

1、数据收集与分析

数据收集：依据精益项目需求，设计并执行数据收集计划，运用问卷调查、现场观察、访谈等多种方法，全面收集生产流程、设备运行、人员配置、质量缺陷等方面的数据。确保数据的准确性、完整性和时效性，为后续分析工作奠定坚实基础。

数据分析：运用统计学方法和数据分析工具，对收集到的数据进行深入分析，识别生产过程中的浪费环节、瓶颈工序以及潜在的改进机会。制作数据报表和可视化图表，直观展示分析结果，为项目决策提供清晰、准确的数据依据。

2、项目实施支持

方案策划：在精益工程师的指导下，参与精益生产项目方案的策划与设计，协助制定详细的项目实施计划，明确项目目标、任务分工、时间节点和预期成果。为项目的顺利推进提供系统性的规划支持。

现场执行：深入生产现场，协助精益工程师实施精益改善项目，如 5S 管理、价值流分析、生产线平衡优化等。参与现场布局调整、工装夹具设计与改进等工作，确保项目措施在实际生产中得到有效落实。

进度跟踪：定期跟踪项目实施进度，及时记录项目进展情况，对比实际进度与计划进度，发现偏差并及时向精益工程师汇报。协助分析偏差原因，提出相应的解决方案，确保项目按计划顺利完成。

3、文档管理与沟通协调

文档管理：负责精益项目相关文档的整理、归档和保管工作，包括项目计划、数据报告、改善方案、会议纪要等。建立完善的文档管理体系，确保文档的可追溯性和易于查阅，为项目经验总结和知识传承提供有力支持。

沟通协调：与公司内部各部门保持密切沟通，及时传递精益项目信息，协调解决项目实施过程中遇到的问题。收集各部门对精益管理的意见和建议，反馈给精益工程师，促进精益项目与实际业务的深度融合。

4、培训与推广

培训支持：协助精益工程师开展精益生产知识培训工作，准备培训资料，组织培训活动，记录培训效果。通过案例分享、现场演示等方式，帮助员工更好地理解和掌握精益理念和方法，提升员工参与精益改善的意识和能力。

文化推广：积极参与公司精益文化建设，通过宣传栏、内部刊物、活动竞赛等多种渠道，宣传精益生产的成功案例和优秀经验，营造全员参与精益改善的良好氛围，推动精益理念在公司内部的深入传播。

1、教育背景

本科及以上学历，工业工程、机械、管理科学与工程等相关专业优先。

2、工作经验

应届毕业生或具有 1 - 2 年精益生产、生产管理相关实习或工作经验者优先。

3、知识技能

熟悉精益生产理念和方法，如 5S 管理、价值流分析、看板管理、快速换模等，掌握工业工程的基本原理和方法。

熟练使用 Excel、PPT 等办公软件，具备较强的数据处理和分析能力，能够运用数据分析工具（如 SQL、Python 等）进行数据挖掘和分析者优先。

掌握基本的绘图工具，如 CAD、Visio 等，能够绘制生产流程图、布局图等。

4、能力素质

具备较强的学习能力和创新思维，能够快速掌握新知识和新技能，积极提出创新性的改善建议。

具有良好的沟通协调能力和团队合作精神，能够与不同部门的人员进行有效沟通，共同推动项目实施。

工作责任心强，具备较强的执行力和问题解决能力，能够在压力下高效完成工作任务。

5、其他要求

具有良好的书面和口头表达能力，能够撰写清晰、准确的报告和文档，熟练使用普通话进行沟通交流。

1、协助生产经理管理日常工作：在生产经理的领导下，全面协助开展生产部的日常工作，确保生产任务的高效执行与完成；

2、制度执行与监督：协助生产经理制定、实施、检查、监督和控制本部门各项管理制度，确保生产流程的规范化和标准化；

3、会议组织与记录：负责组织并准备生产质量周例会，包括会议议程的设定、会议材料的准备以及会议记录的整理与分发；

4、专项工作协调：协助生产经理统筹安全生产、劳动保护、环境保护等专项工作，确保生产过程中的安全、环保与合规；

5、数据统计与分析：协助生产经理做好部门生产统计核算工作，包括数据的收集、整理、分析与报告，为生产管理提供数据支持；

6、人员培训与指导：协助生产经理对部门各级管理人员进行业务指导和培训，参与培训计划的制定与实施，并对培训效果进行检查与评估；

7、计划与监督：协助生产经理制定本部门的工作目标、工作计划，并参与组织实施、监督、检查和协调工作，确保各项计划的有效执行。

具有1年以上制造业生产助理相关领域工作经验

1、企业品牌建设、营销推广；

2、利用公众平台进行数据分析，提供决策依据；

3、协助领导建立和维护客户关系

4、负责与生产基地协调，确保客户的需求能得到最大程度的满足；

本科及以上学历，市场营销/工商管理/新闻/广告设计专业，2年及以上相关经验

1、收集制订相关检验标准；

2、公司质量体系审核；

3、统计与改善分析汇报

1、 男 25~35岁；

2、 本科学历，学机械制造相关专业； 

3、 应届毕业生也可，有品质工程师经验者优先；

4、 谈吐清晰，思维敏捷，身体健康； 

5、 熟悉ISO9001质量管理体系要求，有内审员资格优先；

6、 服从领导工作安排，可以配合出差及工作场所调动。

1、协助销售做好售前/售中/售后的液压产品技术支持及服务；

2、对客户及公司内部定期进行相关的产品培训；

3、与销售工程师一起开发润滑系统客户。

4、完成领导交代的其他工作内容。

1、全日制大专及以上学历，机械设计制造及其自动化及相关专业；

2、熟悉液压系统产品原理，对硬管、软管、连接件、液压油箱等有一定的了解，熟悉工程机械行业、冶金行业优先。

3、具有一定的技术支持和现场服务经验，能够较好的完成现场技术支持与服务，协调解决现场技术问题。

4、性格开朗，对工作热忱积极、有团队合作精神、较强的应变能力，吃苦耐劳、能适应出差。

1. 协助工程师进行产品开发或产品改进，协助工程师按时完成结构设计任务，并保证质量；

2. 按项目分配完成各项机械设计中的辅助性工作，包括图纸设计、制图及校对等；

3. 对各部门反应关于设计异常及时沟通并给出解决方案，不懂的及时跟领导反应；

4. 配合进行所设计的机械、结构件的检验工作；

5. 配合完成产品制作和外加工中与机械、结构件相关的技术支持工作。

1.一本(含)以上，机械设计类相关专业，应届毕业生；

2.了解机械设计原理、产品机械零部件的设计流程、机械加工制造工艺；

3.熟练使用Solidworks、AutoCAD等设计软件及Excel办公软件；

4.具备分析和解决问题的能力以及团队协作精神和较强的沟通能力；

5.对于工作能够吃苦耐劳，工作认真严谨，能执行公司的管理制度；

6、应届毕业生要求在校期间拿过奖学金，机械制图学分≥80，高等数学≥90，机械原理≥80；

1、机械制造相关专业的优秀应届毕业生或者具有液压管路系统1-3年工程机械工作经验

2、精通CAD，SolidWorks制图；熟悉机械部件的设计，了解机械产品的制造工艺、智能制造原理

3、具有独立研发设计能力，可成套设计工装夹具；较强的动手能力、分析和判断能力4、具有团队合作精神，能够承受较强的工作压力

1、机械制造相关专业的优秀应届毕业生或者具有液压管路系统1-3年工程机械工作经验

2、精通CAD，SolidWorks制图；熟悉机械部件的设计，了解机械产品的制造工艺、智能制造原理

3、具有独立研发设计能力，可成套设计工装夹具；较强的动手能力、分析和判断能力                                                                         

4、具有团队合作精神，能够承受较强的工作压力

1、认真贯彻执行公司销售管理规定和实施细则，努力提高自身业务水平，销售员工作职责描述。

2、积极完成规定或承诺的销售量指标，为客户提供主动、热情、满意、周到的服务，并配合销售代表的工作;

3、办理各项业务工作,要做到:积极联系，事前请示、事后汇报忠于职守、廉洁奉公;

4、负责与客户签订销售合同，督促合同正常如期履行，并催讨所欠应收销售款项。

5、对客户在销售和使用过程中出现的问题、须办理的手续，帮助或联系有关部门或单位妥善解决。

6、积极发展新客户,与客户保持良好的关系和持久的联系,不断开拓业务渠道;

1、大专及以上学历，市场营销、机械制造等相关专业；                            

2、2年以上销售行业工作经验，有机械类产品销售经验者优先；                                                       

3、较强的沟通表达能力，性格开朗，对工作热忱积极、有团队合作精神、较强的应变能力，吃苦耐劳、能适应出差。